当前位置:首页   > 资讯中心 > 政策法规

资讯中心News

一次性伤残补助金计算有公式哦!

 

  工伤保险


一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。

  今天我们就一起来聊聊一次性伤残补助金的这些事——


  依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,一次性伤残补助金标准如下:


  第三十五条:


  职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:


  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:


  一级伤残为27个月的本人工资,


  二级伤残为25个月的本人工资,


  三级伤残为23个月的本人工资,


  四级伤残为21个月的本人工资;


  第三十六条:


  职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:


  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:


  五级伤残为18个月的本人工资,


  六级伤残为16个月的本人工资;


  第三十七条:


  职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:


  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:


  七级伤残为13个月的本人工资,


  八级伤残为11个月的本人工资,


  九级伤残为9个月的本人工资,


  十级伤残为7个月的本人工资;


  计算公式:

计算公式

  

        本人工资:


  《工伤保险条例》


  第六十四条


  本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故


  我们专注于风险规避,企业成本节约,税务筹划。为企业代理招聘,五险一金,雇工宝,劳务派遣、处理工伤、处理劳务纠纷等。为您的企业保驾护航,规避一切风险。工伤事故无情,工伤保险有爱。